СПД (физлицо) (*)

[Ssb]

Как открыть СПД (физлицо)? Что для этого нужно? Куда бежать? Сколько занимает времени? Кто в каком районе открывал? ВСЕМ СПАСИБО

Персональный кабинет плательщика налогов.
(требуется ключ с цифровой подписью).


РЕКВИЗИТЫ г.Одесса

ЕСВ по ФОП за себя
Получатель Головне управління ДПС в Одеській області
Код ЕДРПОУ получателя 44069166
Банк получателя Казначейство України (ЕАП)
МФО банка получателя 899998
Номер счета UA798999980000355669204021532
Назначение платежа *;101;ИНН;сплата єдиного внеску за грудень 2020р. ;;;

ЕДИНЫЙ НАЛОГ по ФОП за себя
Получатель ГУК в Од.обл./м.Одеса/18050400
Код ЕДРПОУ получателя 37607526
Банк получателя Казначейство України (ЕАП)
МФО банка получателя 899998
Номер счета UA198999980314090699000015744
Назначение платежа *;101;ИНН;сплата єдиного податку за січень 2021р.;;;


ЕСВ по ФОП с наемных работников
Получатель Головне управління ДПС в Одеській області
Код ЕДРПОУ получателя 44069166
Банк получателя Казначейство України (ЕАП)
МФО банка получателя 899998
Номер счета UA978999980000355659201021532
Назначение платежа *;101;ИНН; ЄСВ з ЗП найманих працівників за грудень 2020р.;;;

НДФЛ по ФОП с наемных работников
Получатель ГУК в Од.обл./м.Одеса/11010100
Код ЕДРПОУ получателя 37607526
Банк получателя Казначейство України (ЕАП)
МФО банка получателя 899998
Номер счета UA778999980333139340000015744
Назначение платежа *;101;ИНН; ПДФО з ЗП найманих працівників за грудень 2020р.;;;

Военный сбор по ФОП с наемных работников
Получатель ГУК в Од.обл./м.Одеса/11011000
Код ЕДРПОУ получателя 37607526
Банк получателя Казначейство України (ЕАП)
МФО банка получателя 899998
Номер счета UA628999980313030063000015001
Назначение платежа *;101;ИНН;військовий збір з ЗП найманих працівників за грудень 2020р.;;;

================================================== =============
FAQ: СПД (физлицо); Тема: оформление наемных работников у СПД

Бюджетные счета на сайте Миндоходов Одесской области - это и есть те самые счета для уплаты налогов! Реєстр рахунків для сплати єдиного внеску
РАХУНКИ СОЦВНЕСКУ ДЛЯ ФІЗОСІБ-СПД

Формы документов на сайте Миндоходов; Регистрационная служба ГУЮ в Одесской обл.

[Т.С.]

У ФОП прописаны в св-ве о регистрации 3 вида деятельности.
По двум он попадает во 2 группу, по третьей - в 3 группу.
Фактически деятельность ведеться как раз по первым двум.
Вопрос: как теперь поступать в свете подачи нового заявления на единый? Заранее бежать к регистратору и удалять 3-ий вид деятельности?
Да, и в случае, если какой-то из видов деятельности вообще теперь выведен из-под единого? Тоже через регистратора?

И еще один момент: единщик планирует с 1 января уйти на общую систему. Раньше достаточно было просто не подать заяву на единый, а теперь что делать? В связи с автоматическим продлением св-ва до июля 2012?

У меня та же ситуация с видами деятельности.
Знатоки!Пожалуйста подскажите незнайкам!

[Vikacat]

http://buhgalter911.com/ShowArticle.aspx?a=11619Будут вопросы-пишите в личку. А то тема, почему-то раздражает. Как будто я ее придумала))))

Добрый день, можете все-таки рассказать что такое эти базы для чего, где регистрировать, что-то ничего понять не могу.

[Vikacat]

Кто уже разобрался, выбираю между второй и третьей группой, мне интресно, правильно ли я поняла, если работая в 3 группе, допустим оборот составил 500000 из него 500000 именно после оплат единщиками, я не становлюсь плательщиком НДС, но если из них 300000 оплатили плательщики НДС, то и я стану плательщиком. И еще у кого есть ссылка на Кведы, какие какой группе принадлежат.

Последний вопрос, кто недавно регистрировал работников, особенно интрересует Суворовский район. Мы регистрируем договор в ЦЗ, потом в налоговой и пенсионном, надо отдельно еще идти по фондам, при условии, что ранее наемных не было и СПД не регистрировался в фондах.

[zlatovlaska]

Кто уже разобрался, выбираю между второй и третьей группой, мне интресно, правильно ли я поняла, если работая в 3 группе, допустим оборот составил 500000 из него 500000 именно после оплат единщиками, я не становлюсь плательщиком НДС, но если из них 300000 оплатили плательщики НДС, то и я стану плательщиком. И еще у кого есть ссылка на Кведы, какие какой группе принадлежат.

Последний вопрос, кто недавно регистрировал работников, особенно интрересует Суворовский район. Мы регистрируем договор в ЦЗ, потом в налоговой и пенсионном, надо отдельно еще идти по фондам, при условии, что ранее наемных не было и СПД не регистрировался в фондах.

В третьей группе есть 5% от оборота без НДС. По фондам сейчас не регистрируют и регистрация и проплаты только в налоговой и пенсионном.

[Vikacat]

В третьей группе есть 5% от оборота без НДС. По фондам сейчас не регистрируют и регистрация и проплаты только в налоговой и пенсионном.

да но когда набираешь 300000 регистрация плательщиком НДС, вот в чем вопрос.

а сам договор регистрируется в центре занятости?

[audit_n]

да но когда набираешь 300000 регистрация плательщиком НДС, вот в чем вопрос.

саме так, як Ви й написали вище: якщо Ви не платник ПДВ, то одразу 5% і ніякої реєстрації платником ПДВ, поки Ви не досягнете обсягу постачання платникам ПДВ 300 тис. за останні 12 місяців. після цього можна* реєструватися платником ПДВ та переходити на 3 %.

а сам договор регистрируется в центре занятости?

так.

[Сама_по_себе]

Добрый день, можете все-таки рассказать что такое эти базы для чего, где регистрировать, что-то ничего понять не могу.

Консультация НиБУ № 90/2011

Персональные данные: вопросы работодателя
Нужно ли предприятию регистрировать сведения, которыми оно владеет в отношении своих работников? Нужно ли на это получать согласие самих работников?
(г. Одесса)
С 1 января 2011 года действует Закон Украины «О защите персональных данных» от 01.06.2010 г. № 2297-VI, руководствуясь положениями которого с 01.07.2011 г. Государственная служба Украины по вопросам защиты персональных данных начала регистрацию баз персональных данных в Госреестре баз персональных данных.

Давайте попробуем разобраться, что понимает законодатель под персональными данными и в каких случаях возлагает на работодателя обязанность зарегистрировать базу персональных данных.

Согласно ст. 2 Закона № 2297 персональные данные — это сведения или совокупность сведений о физическом лице, которое идентифицировано или может быть конкретно идентифицировано, база персональных данных — именуемая совокупность упорядоченных персональных данных в электронной форме и/или в форме картотек персональных данных. Источниками сведений о физическом лице являются: выданные на его имя документы; подписанные им документы; сведения, которые лицо предоставляет о себе (ч. 4 ст. 6 Закона № 2297).

Работодатель, который в своей деятельности не может не использовать сведения о физических лицах, пребывающих с ним в трудовых отношениях (это, в частности, сведения о возрасте, дате и месте рождения, месте жительства, регистрационном номере учетной карточки, социальном статусе, наличии права на предоставляемые законодательством льготы, например для инвалидов, беременных женщин и женщин с детьми в возрасте до трех лет, несовершеннолетних, автобиографии, характеристики, данные о прохождении аттестации и т.д.), подпадает под определение владельца базы персональных данных, а значит — на нем лежит обязанность по установлению состава персональных данных и процедуры их обработки. В связи с этим Государственная служба Украины по вопросам защиты персональных данных (далее — ГСЗПД) рекомендует рассматривать кадровую документацию, статистическую, налоговую и другую отчетность в электронной форме и/или в форме картотек, которая обрабатывается работодателем и содержит персональные данные работников базой персональных данных или составной частью базы персональных данных.

Статья 11 Закона № 2297 называет основания возникновения права на использование персональных данных:

1) согласие субъекта персональных данных (в нашем случае — работника) на обработку его персональных данных. Субъект персональных данных имеет право при предоставлении согласия внести оговорку в отношении ограничения права на обработку своих персональных данных;

2) разрешение на обработку персональных данных, предоставленное владельцу базы персональных данных согласно закону исключительно для осуществления своих полномочий.

По нашему мнению, работодатель вполне может воспользоваться вторым из приведенных оснований и настаивать на отсутствии необходимости получения отдельного согласия работников на использование предоставляемых ими данных для целей, предусмотренных законодательством. Ссылаться при этом работодатель может на то, что есть целый ряд законодательных положений, обязывающих работодателей владеть определенными персональными данными наемных работников. Это, в частности, ст. 24 КЗоТ, пункты 2 — 4 постановления Кабмина «О трудовых книжках работников» от 27.04.93 г. № 301, п. 1.3 и п. 1.4 Инструкции о порядке ведения трудовых книжек работников, утвержденной приказом Минтруда, Минюста, Минсоцзащиты от 29.07.93 г. № 58, приказ Госкомстатистики и Минобороны «Об утверждении типовой формы первичного учета № П-2 «Личная карточка работника» от 25.12.2009 г. № 495/656, приказ Минстатистики «Об утверждении формы первичного учета № П-2ДС и Инструкции по ее заполнению» от 26.12.95 г. № 343, акты законодательства, которыми установлены ограничения, гарантии, компенсации, льготы в сфере трудовых и социальных правоотношений.

Однако этот вариант аргументации рекомендуем оставить «на крайний случай». Более уверенно будут себя чувствовать те из работодателей, которые получат письменное согласие работника на использование его персональных данных. Именно так рекомендуют поступить специалисты ГСЗПД*. Единственное исключение, которое они готовы сделать: согласие субъекта персональных данных на обработку его персональных данных повторно не предоставляется, если владелец продолжает обрабатывать персональные данные субъекта в рамках правоотношений на основании свободного волеизъявления физического лица, которые возникли до вступления в силу Закона № 2297. Другими словами, специалисты ГСЗПД признают, что если трудовые отношения возникли до 01.01.2011 г., то после этой даты получать отдельное согласие работника на использование его персональных данных нет необходимости. Получить согласие нужно только от тех работников, которые были приняты на работу в 2011 году и будут приниматься в последующем. Согласие, в частности, может предоставляться отдельным документом, составленным в произвольной форме, или путем указания об этом в заявлении о приеме на работу.

* Соответствующие консультации размещены на официальном сайте службы http://www.zpd.gov.ua. Там же размещен типовой порядок обработки персональных данных в базах персональных данных (http://www.zpd.gov.ua/zpd_14.pdf), который ГСЗПД рекомендует взять за основу и разработать внутреннее положение на предприятии.

Как мы указали выше, кадровая документация, статистическая, налоговая и другая отчетность, другие сведения о работниках, используемые работодателем, ГСЗПД рекомендует рассматривать в качестве базы персональных данных или в качестве составной части базы персональных данных, которая, в свою очередь, подлежит регистрации.

Порядок регистрации баз персональных данных регулируется Законом № 2297 и Положением о Государственном реестре баз персональных данных и порядке его ведения, утвержденным постановлением Кабмина от 25.05.2011 г. № 616. База персональных данных подлежит государственной регистрации путем внесения соответствующей записи ГСЗПД в Государственный реестр баз персональных данных на основании заявления, поданного владельцем такой базы или уполномоченным им лицом по форме и в порядке, утвержденным приказом Минюста «Об утверждении форм заявлений о регистрации базы персональных данных и о внесении изменений в сведения Государственного реестра баз персональных данных и порядок их представления» от 08.07.2011 г. № 1824/5.

[zlatovlaska]

да но когда набираешь 300000 регистрация плательщиком НДС, вот в чем вопрос.

а сам договор регистрируется в центре занятости?

это в том случае если вы выбираете вариант 3% с НДС
3 группа
Не более 10 человек одновременно
Календарный квартал Подача декларации – 40 календарных дней следующих за отчетным периодом.
оборот-3 000 000,00
Ставка единого налога - Для плательщиков НДС – 3% от дохода.
Для неплательщиков НДС – 5% от дохода.
порядок уплаты ЕН - В течении десяти календарных дней после предельного срока подачи налоговой декларации за налоговый (отчетный) квартал.
Право на свидетельство плательщика НДС - Имеют право в случае выбора ставки 3% и если соответствия критериям п.181.1 НКУ

[Vikacat]

саме так, як Ви й написали вище: якщо Ви не платник ПДВ, то одразу 5% і ніякої реєстрації платником ПДВ не вимагатимуть, поки Ви не досягнете обсягу постачання платникам ПДВ 300 тис. за останні 12 місяців. після цього требе реєструватися платником ПДВ та переходити на 3 %.

так.

спасибо, теперь буду уверенна, что все правильно поняла.

Сама_по_себе Спасибо, только куда именно надо их подавать так и не поняла, и это касается только наемных?

[Vikacat]

это в том случае если вы выбираете вариант 3% с НДС
3 группа

Право на свидетельство плательщика НДС - Имеют право в случае выбора ставки 3% и если соответствия критериям п.181.1 НКУ

Спасибо, но все-таки я правильно поняла, audit_n подтвердил.

[Шарахматова]

Последний вопрос, кто недавно регистрировал работников, особенно интрересует Суворовский район. Мы регистрируем договор в ЦЗ, потом в налоговой и пенсионном, надо отдельно еще идти по фондам, при условии, что ранее наемных не было и СПД не регистрировался в фондах.

ЦЗ, пенсионный, налоговая. Все!

[Сама_по_себе]

Сама_по_себе Спасибо, только куда именно надо их подавать так и не поняла, и это касается только наемных?

Нет, не только наемных. Ведь в 1-ДФ, например, вы обязаны указать выплаченные суммы ФОП с ИН. А это-персональные данные. А, значит, база. Скажем, контрагентов.
Заявление в бумажной форме подается через курьера или отправляется по адресу:
02660 г. Киев, ул. Марины Расковой, 15, каб.1205
телефон: (044)517-81-68, e.mail: [email protected]
или в форме электронного документа отправляется по электронному адресу Государственной службы Украины по вопросам защиты персональных данных ([email protected]). Также заполнить и предоставить заявление в электронном виде можно непосредственно на сайте Государственного реестра баз персональных данных (https://rbpd.informjust.ua/default.aspx).

[Дюна]

Подскажите кто знает какая сумма админштрафа за неустановленные урны при входе .

[МУТНЫЙ]

Подскажите кто знает какая сумма админштрафа за неустановленные урны при входе .

На первый раз никакой - дают предписание и срок устранения

[Елена Прекрасная]

Подскажите кто знает какая сумма админштрафа за неустановленные урны при входе .

знакомый заплатил около 800грн. за это...

[YuristOdessa]

знакомый заплатил около 800грн. за это...

И всё пади в буджет пошло... Осталось найти того, в чей именно бюджет это счастье привалило )))
Не зря говорят- "без лоха жизнь плоха" (с) Народ

[Елена Прекрасная]

И всё пади в буджет пошло... Осталось найти того, в чей именно бюджет это счастье привалило )))
Не зря говорят- "без лоха жизнь плоха" (с) Народ

не наличкой, в бюджет.....на счет поговорки- что правда- то правда!)

[Зитка]

А какой орган проверяет подал ли ты свои базы в реестр баз, и кто за это штрафует и почем?
И не понятно с "контрагентом", если в 1-дф у меня есть один ЧП, чей ИН я указываю, но больше никаких данным о нем не знаю, ну кроме ФИО, что подавать-то?

[Скрытик]

Что-то мне подсказывает, что в феврале-марте про эти базы все резко забудут....

[Aдвокат]

саме так, як Ви й написали вище: якщо Ви не платник ПДВ, то одразу 5% і ніякої реєстрації платником ПДВ не вимагатимуть, поки Ви не досягнете обсягу постачання платникам ПДВ 300 тис. за останні 12 місяців. після цього требе реєструватися платником ПДВ та переходити на 3 %.

так.

Плательщиками НДС становятся по желанию либо обязательно. Норма об обязательной регистрации осталась без изменений:

181.1. У разі якщо загальна сума від здійснення операцій з постачання товарів/послуг, що підлягають оподаткуванню згідно з цим розділом, у тому числі з використанням локальної або глобальної комп'ютерної мережі, нарахована (сплачена) такій особі протягом останніх 12 календарних місяців, сукупно перевищує 300000 гривень (без урахування податку на додану вартість), така особа зобов'язана зареєструватися як платник податку в органі державної податкової служби за своїм місцезнаходженням (місцем проживання) з дотриманням вимог, передбачених статтею 183 цього Кодексу, крім особи, яка є платником єдиного податку.

Изменения в ПКУ относительно упрощенки эту норму не изменили. Однако, эти изменения поменяли п. 14.1.139 ПКУ, которым определяется термин "ОСОБА" для целей раздела про НДС. А именно:

суб'єкт господарювання - юридична особа, в тому числі підприємство з іноземними інвестиціями, незалежно від форми та часу внесення таких інвестицій (крім юридичних осіб, якими застосовується ставка єдиного податку у розмірі 5 відсотків, за винятком юридичних осіб - платників єдиного податку, які здійснюють постачання послуг (робіт) платникам податку на додану вартість і обсяг такого постачання за останні 12 календарних місяців сукупно перевищує обсяг, визначений пунктом 181.1 статті 181 цього Кодексу)

фізична особа (громадянин України, іноземець та особа без громадянства), яка здійснює діяльність, що належить згідно із законодавством до підприємницької (крім фізичних осіб - підприємців, визначених у підпунктах 1 і 2 пункту 291.4 статті 291 цього Кодексу, та фізичних осіб - підприємців, визначених у підпункті 3 пункту 291.4 статті 291 цього Кодексу, якими застосовується ставка єдиного податку у розмірі 5 відсотків, за винятком фізичних осіб - підприємців, визначених у підпункті 3 пункту 291.4 статті 291 цього Кодексу, які здійснюють постачання послуг (робіт) платникам податку на додану вартість і обсяг такого постачання за останні 12 календарних місяців сукупно перевищує обсяг, визначений пунктом 181.1 статті 181 цього Кодексу), та/або ввозить товари на митну територію України

Изменения выделены курсивом. В итоге, превысившие 300 000 в отношениях с НДСниками рассматриваются как "ОСОБЫ" для целей раздела про НДС.

Отсюда некоторые издания поспешили сделать вывод, что речь идет об обязанности упрощенцев 3ей и 4ой группы, которые превысили 300 000 в отношениях с НДСниками, самим стать НДСниками.

Но п. 14.1.139 ПКУ не определяет правил регистрации НДСников, а только определяет термины. Определению того, кто является плательщиком НДС, посвящена специальная ст. 180. Но П. 14.1.139 дает возможность упрощенцам 3ей и 4ой группы, которые превысили 300 000 в отношениях с НДСниками, рассматриваться как особы в смысле ст.ст. 180 и 182 ПКУ и осуществить тем самым добровольную регистрацию. Другие упрощенцы ОСОБАМИ для целей раздела про НДС не являются и добровольную регистрацию пройти не могут.

Именно поэтому Изменения в ПКУ относительно упрощенки содержат специальное правило
293.8.:



Ставки, встановлені пунктами 293.3 - 293.5 цієї статті, застосовуються з урахуванням таких особливостей:
4) ставка єдиного податку, визначена для третьої і четвертої груп у розмірі 3 відсотки, може бути обрана:
г) платником єдиного податку, що застосовує ставку єдиного податку в розмірі 5 відсотків, у разі постачання ним послуг (робіт) платникам податку на додану вартість і якщо обсяг такого постачання за останні 12 календарних місяців сукупно перевищує обсяг, визначений пунктом 181.1 статті 181 розділу V цього Кодексу, та реєстрації такого платника єдиного податку платником податку на додану вартість у порядку, встановленому розділом V цього Кодексу, шляхом подання заяви щодо зміни ставки єдиного податку не пізніше ніж за 15 календарних днів до початку наступного календарного кварталу, в якому здійснено реєстрацію платником податку на додану вартість;

Т.о. из п. 14.1.139 выплывает не обязательность регистрации тех упрощенцев, кто работает с НДСниками, а наоборот, невозможность регистрации в качестве плательщиков НДС тех упрощенцев, кто не работает с НДСниками. Т.е. по 293.3 такое право есть, но только згідно з цим Кодексом. А по п. 14.1.139 цим Кодексом это не предусматривается, поскольку нет особи.

С учетом этого надо интерпретировать и п. 293.8. 4) в) ставка єдиного податку, визначена для третьої і четвертої груп у розмірі 3 відсотки, може бути обрана суб'єктом господарювання, який не зареєстрований платником податку на додану вартість, у разі його переходу на спрощену систему оподаткування шляхом реєстрації платником податку на додану вартість відповідно до розділу V цього Кодексу і подання заяви щодо переходу на спрощену систему оподаткування не пізніше ніж за 15 календарних днів до початку наступного календарного кварталу, в якому здійснено реєстрацію платником податку на додану вартість
Этот пункт можно применять только к суб'єктом господарювання, которые являются особами в смысле 14.1.139

Вот такая вот загагулина получатся (с) Б.Ельцин