ПриватБанк

[Black_Shef]

Вы ошибаетесь. Просто попробуйте заполучить активированную "Кредитку" ПриватБанка без чего-нибудь из перечисленного ниже:
- паспорт;
- справка налоговой о коде;
- контрактный мобильный телефон;
- минимум пара подписей на разных бумажках.

Если гражданин хоть раз, воспользовался услугами ПриватБанка, а потом закрыл все счета, всё равно в банке остаются абсолютно все данные на него :

1. Данные паспорта
2. ИНН
3. Дата рождения.
4. Секретное слово (какое же оно секретное, когда даже по телефону можно, назвав его идентифицироваться)
5. Прописка

А подделать подпись - элементарно

[Kingerr]

Вы ошибаетесь. Просто попробуйте заполучить активированную "Кредитку" ПриватБанка без чего-нибудь из перечисленного ниже:
- паспорт;
- справка налоговой о коде;
- контрактный мобильный телефон;
- минимум пара подписей на разных бумажках.

Ну согласитесь, про контрактный мобильный телефон перегиб. Может контактный? А если мне религия не позволяет носить мобилки?
Кстати, я бы написал так: Вы ошибаетесь. Просто попробуйте НЕ заполучить активированную "Кредитку" ПриватБанка... )

[_A_l_]

как пишут тут клиенты Привата, то все эти документы и сведения о себе они подавали и подписывали для получения зарплатных карт, а в придачу им вручали еще и кредитку с памяткой как ее активировать. сотрудники банка говорили что "так надо". заявлений о выдаче именно кредитки они не писали. как в этом случае, присоединялись они к договору обслуживания банковского счета (на котором кредитные средства) или нет, если заявление о выдаче кредитки не присали?

А вот так:

"Звернення Голови Правління ПриватБанку до клієнтів банку
... банк змінив формат укладання усіх видів договорів, і сьогодні, одноразово підписавши заяву на отримання будь-якої послуги банку, Ви одержуєте юридичний доступ до усіх без винятку послуг ПриватБанку. Вам не потрібно більш їхати до банку і чекати, коли договір підпишуть усі уповноважені особи.
З повагою, Голова Правління ПриватБанку Олександр Дубілет"
http://privatbank.ua/rules/index.php?tree=true&ln=ua

Достаточно подписи на Заявлении в "зарплатном проекте" - в его тексте есть парочка ключевых фраз о присоединении подписанта ко ВСЕМ Условиям и Правилам ПриватБанка типа таких:
"2.1.2.4. Підписання цього Договору є прямимою і безумовною згодою Клієнта щодо прийняття будь-якого розміру Кредитного ліміту, встановленого Банком."
"
"2.1.3.3. Клієнт доручає Банку списувати з Картрахунку суми грошових коштів у розмірі здійснених Клієнтом або його довіреними особами операцій відповідно до правил Міжнародних платіжних систем, а також вартість послуг, визначену Тарифами Банку при настанні термінів платежу."

[_A_l_]

Ну согласитесь, про контрактный мобильный телефон перегиб. Может контактный? А если мне религия не позволяет носить мобилки?

Можно и контактный - Вас будут дольше обслуживать в отделении и Вы рискуете, что Вам, при попытке получения денег откажет банкомат вежливыми словами типа: "Для дополнительной идентификации просим ввести № Вашего мобильного телефона - на него будет выслан дополнительный пароль для Вашего обслуживания".
И, если телефон не контрактный, Вам "угрожает" следующая фраза: "Извините, пароли сообщаются только на контрактные, зарегистрированные телефонные терминалы. Пожалуйста обратитесь в ближайшее отделение ПриватБанка по адресу ... "

[мыслитель]

А вот так:


Достаточно подписи на Заявлении в "зарплатном проекте" - в его тексте есть парочка ключевых фраз о присоединении подписанта ко ВСЕМ Условиям и Правилам ПриватБанка типа таких:
"2.1.2.4. Підписання цього Договору є прямимою і безумовною згодою Клієнта щодо прийняття будь-якого розміру Кредитного ліміту, встановленого Банком."
"
"2.1.3.3. Клієнт доручає Банку списувати з Картрахунку суми грошових коштів у розмірі здійснених Клієнтом або його довіреними особами операцій відповідно до правил Міжнародних платіжних систем, а також вартість послуг, визначену Тарифами Банку при настанні термінів платежу."

может я ошибаюсь, но договор об открытии "зарплатного проекта" подписывает работодатель, а не лично каждый работник. кто и каким образом довел до работника условия пользования кредиткой, если он ее не заказывал?
такая политика банка нарушает требования Закона "О защите прав потребителей", поскольку навязывает услуги, которые потребитель (клиент) не заказывал - выдачу кредитки

[Kingerr]

Можно и контактный - Вас будут дольше обслуживать в отделении и Вы рискуете, что Вам, при попытке получения денег откажет банкомат вежливыми словами типа: "Для дополнительной идентификации просим ввести № Вашего мобильного телефона - на него будет выслан дополнительный пароль для Вашего обслуживания".
И, если телефон не контрактный, Вам "угрожает" следующая фраза: "Извините, пароли сообщаются только на контрактные, зарегистрированные телефонные терминалы. Пожалуйста обратитесь в ближайшее отделение ПриватБанка по адресу ... "

Допустим. Как сотрудник БП узнает, контрактный у меня номер или нет?
Второе, что именно дает контракт телефона? Они теряются так же как и не контрактные. Они так же незащищены в плане безопасности.
Зачем создавать слишком сложные плавила, которые кроме как гемора, ни к чему не приводят?

З.Ы. Длительность обслуживание в отделении определяется длиной очереди и расторопностью оператора/кассира, иногда скоростью работы инета/АРМ оператора. У меня контактный телефон (задрали уже СМСками), банкомату и оператору его номер не интересен. Уже 8 лет как никто не спрашивал.. вру, раз спросили, при валютной операции.

[_A_l_]

может я ошибаюсь, но договор об открытии "зарплатного проекта" подписывает работодатель, а не лично каждый работник.

Договор на "зарплатный проект" подписывают Банк и Контора-работодатель. К Договору прилагаются "Анкеты-заявления", подписанные каждым работником, копии паспортов работников и справок об их идентиф. кодах.

"Дополнительный сервис для владельцев зарплатных карт


Любой владелец зарплатной карты:

-бесплатно получает кредитную карту с льготным периодом использования кредита до 55 дней. Каждый владелец кредитки – участник программы «Бонус+». Совершая покупки в торговых предприятиях-партнерах ПриватБанка по программе «Бонус+», владельцы карт возвращают часть потраченных денег снова на карту в качестве бонусов;

-может оформить вклад «Копилка»-эффективный инструмент накопления денежных средств на депозитном счете (ежемесячное автоматическое перечисление взносов на депозит с зарплатный карты);

-имеет возможность подключится к программе «Регулярные платежи»–оплата коммунальных и других услуг на регулярной основе (оплата ежемесячно автоматически списываются с зарплатный карты)"
http://privatbankagent.at.ua/index/zarplatnyj_proekt/0-46

[_A_l_]

Зачем создавать слишком сложные плавила, которые кроме как гемора, ни к чему не приводят?

Для защиты от хищений с Вашего банковского счета сотрудниками банка и мошенниками.
Ваш № носимого Вами телефона - Ваш личный дополнительный к платежной карте и пин-коду идентификатор.

[Ольча]

Для защиты от хищений с Вашего банковского счета сотрудниками банка и мошенниками.

Вы сами верите в то, что сказали? Кто захочет взять, тот возьмёт и будет знать как это сделать безнаказанно

[_A_l_]

Вы сами верите в то, что сказали? Кто захочет взять, тот возьмёт и будет знать как это сделать безнаказанно

Он не просто "будет знать", а уже знает и уже берет.
Разве замочек на почтовом ящике (или, даже, персональный абонящик в почтовом отделении) защищает Вас от хищений Вашей корреспонденции?

Каждый решает для себя - украсть с риском "сидеть с конфискацией" или не воровать ))).

[мыслитель]

Договор на "зарплатный проект" подписывают Банк и Контора-работодатель. К Договору прилагаются "Анкеты-заявления", подписанные каждым работником, копии паспортов работников и справок об их идентиф. кодах.

"Дополнительный сервис для владельцев зарплатных карт


Любой владелец зарплатной карты:

-бесплатно получает кредитную карту с льготным периодом использования кредита до 55 дней. Каждый владелец кредитки – участник программы «Бонус+». Совершая покупки в торговых предприятиях-партнерах ПриватБанка по программе «Бонус+», владельцы карт возвращают часть потраченных денег снова на карту в качестве бонусов;

-может оформить вклад «Копилка»-эффективный инструмент накопления денежных средств на депозитном счете (ежемесячное автоматическое перечисление взносов на депозит с зарплатный карты);

-имеет возможность подключится к программе «Регулярные платежи»–оплата коммунальных и других услуг на регулярной основе (оплата ежемесячно автоматически списываются с зарплатный карты)"
http://privatbankagent.at.ua/index/zarplatnyj_proekt/0-46

ну так если в анкете - заявлении работник не просил "выдавать" ему бесплатно кредитку, то на каком основании ему ее выдали? это тоже самое, что и раздавать их на улице, опубликовав на сайте "порядок раздачи кредиток на улице" с указанием, что если взял, то присоединился к договору и взял на себя все вытекающие из договора обязательства. я ж говорю, это незаконное навязывание своих услуг, что запрещено

[_A_l_]

Ну, элементарно же.
Вот я издал Приказ, чтоб закрыть в конторе кассу и уволить по сокращению штатов всех 3-х кассиров через 2 месяца и чтоб все сотрудники, которые хотят получать зарплату оформили себе за эти 2 месяца зарплатные карты - просто зашли в бухгалтерию и подписали заявления-анкеты (их заверяет главбух - указано в этом же Приказе). Или, которые хотят, чтоб перлись лично в головное отделение банка оформлять зарплатные карты без "карт-кредиток" в индивидуальном порядке.
А которые новые работники - чтоб допускались к работе только с зарплатными картами или давали № своих карт в этом же банке, иначе будут сами платить за перечисление им з/п на их карты в другом банке.
Которым не подходит, что в конторе нет кассы - так в отделе кадров очередь кандидатов на их рабочие места. Вы знаете, что будет с тем сотрудником, который не подпишет или не оформит?
Вот и он тоже это отлично знает!

[_A_l_]

И теперь работнику, чтоб заплатить за свет, за газ, за квартиру, за кабельное ТВ, за инет, за отопление, за воду холодную и горячую - уже не надо переться в сберкассу и там часами стоять в очереди и платить за каждую платежку по 3-5 грн. - он пишет ОДНУ писулину раз в год на поллистика в бухгалтерию, бухгалтерия конторы у него удерживает из з/п все эти платежи (1С автоматически при начислении з/п за 2-ю половину месяца) и перечисляет по назначению.
А 2 банкомата стоят в конторе в вестибюле и, вместо того, чтоб я платил з/п кассирам, теперь банк еще приплачивает за аренду мест под банкоматами ...

[Рассвет]

А вот так:


Достаточно подписи на Заявлении в "зарплатном проекте" - в его тексте есть парочка ключевых фраз о присоединении подписанта ко ВСЕМ Условиям и Правилам ПриватБанка типа таких:
"2.1.2.4. Підписання цього Договору є прямимою і безумовною згодою Клієнта щодо прийняття будь-якого розміру Кредитного ліміту, встановленого Банком."
"
"2.1.3.3. Клієнт доручає Банку списувати з Картрахунку суми грошових коштів у розмірі здійснених Клієнтом або його довіреними особами операцій відповідно до правил Міжнародних платіжних систем, а також вартість послуг, визначену Тарифами Банку при настанні термінів платежу."

может я ошибаюсь, но договор об открытии "зарплатного проекта" подписывает работодатель, а не лично каждый работник. кто и каким образом довел до работника условия пользования кредиткой, если он ее не заказывал?
такая политика банка нарушает требования Закона "О защите прав потребителей", поскольку навязывает услуги, которые потребитель (клиент) не заказывал - выдачу кредитки

Вот-вот и адекватный работодатель при подписании договора на зарплатный проект эти пункты из договора исключает Потому как банков в нашей стране много, а количество предприятий, выплачивающих сотрудникам заработную плату регулярно, к сожалению, не увеличивается Меня вообще возмущает эта практика втюхивания кучи карт, в которых простой работник разобраться не может Кстати, если все-таки пытаются всучить кредитки был у нас такой случай, что их просто собрали в пакет, сделали опись, привезли на отделение и вручили под подпись начальнику отделения. Правда, предварительно поставив в известность об этом директора Южного ГРУ.

Договор на "зарплатный проект" подписывают Банк и Контора-работодатель. К Договору прилагаются "Анкеты-заявления", подписанные каждым работником, копии паспортов работников и справок об их идентиф. кодах.

"Дополнительный сервис для владельцев зарплатных карт


Любой владелец зарплатной карты:

-бесплатно получает кредитную карту с льготным периодом использования кредита до 55 дней. Каждый владелец кредитки – участник программы «Бонус+». Совершая покупки в торговых предприятиях-партнерах ПриватБанка по программе «Бонус+», владельцы карт возвращают часть потраченных денег снова на карту в качестве бонусов;

-может оформить вклад «Копилка»-эффективный инструмент накопления денежных средств на депозитном счете (ежемесячное автоматическое перечисление взносов на депозит с зарплатный карты);

-имеет возможность подключится к программе «Регулярные платежи»–оплата коммунальных и других услуг на регулярной основе (оплата ежемесячно автоматически списываются с зарплатный карты)"
http://privatbankagent.at.ua/index/zarplatnyj_proekt/0-46

Ой, не смешите мои тапки, дополнительный сервис предоставляется исключительно по желанию клиента, но никоим образом не идет в нагрузку к основному.

Кстати, да простят меня модераторы, уж очень рьяно, Вы, уважаемый _A_l_, как для простого VIP клиента отстаиваете интересы ПриватБанка

[Black_Shef]

-бесплатно получает кредитную карту с льготным периодом использования кредита до 55 дней. Каждый владелец кредитки – участник программы «Бонус+». Совершая покупки в торговых предприятиях-партнерах ПриватБанка по программе «Бонус+», владельцы карт возвращают часть потраченных денег снова на карту в качестве бонусов;

бесплатно - не означает принудительно.
В каком законе, в какой статье написано об этом ?

И почему эта порочная практика втюхивания кучу карт наблюдается среди всех банков Украины только в Приватбанке ?

Что у ПБ - индивидуальная банковская лицензия ?

[мыслитель]

И теперь работнику, чтоб заплатить за свет, за газ, за квартиру, за кабельное ТВ, за инет, за отопление, за воду холодную и горячую - уже не надо переться в сберкассу и там часами стоять в очереди и платить за каждую платежку по 3-5 грн. - он пишет ОДНУ писулину раз в год на поллистика в бухгалтерию, бухгалтерия конторы у него удерживает из з/п все эти платежи (1С автоматически при начислении з/п за 2-ю половину месяца) и перечисляет по назначению.
А 2 банкомата стоят в конторе в вестибюле и, вместо того, чтоб я платил з/п кассирам, теперь банк еще приплачивает за аренду мест под банкоматами ...

это все отлично! но причем тут насильственное вручение кредиток с неизвестными условиями их использования (типа, а активируй, потом в суде узнаешь), если сотрудник не просил никого выпускать ее для него! или это сговор работодателя с руководством банка, кто не захочет брать кредитку, того уволят? тут и антимонопольное законодательство нарушается и о защите прав потребителей

[Рассвет]

это все отлично! но причем тут насильственное вручение кредиток с неизвестными условиями их использования (типа, а активируй, потом в суде узнаешь), если сотрудник не просил никого выпускать ее для него! или это сговор работодателя с руководством банка, кто не захочет брать кредитку, того уволят? тут и антимонопольное законодательство нарушается и о защите прав потребителей

Наоборот, работодатель в большинстве случаев категорически против таких "дополнительных услуг", и наоборот о каждом случае такого принудительного вручения карты просит не отходя от работника банка сообщать в свою бухгалтерию. И поверьте, ругань по поводу невручения этих карт, между работодателем и банком, происходит нешуточная! Особенно умиляет когда здесь в Южном ГРУ ответственные руководители банка говорят да-да-да никаких карт дополнительно выдавать не будем, а на местах в отделениях, начальники отделения называют фамилию этого самого руководителя и говорят о его приказе раздать все выпущенные дополнительно карты!

[мыслитель]

Наоборот, работодатель в большинстве случаев категорически против таких "дополнительных услуг", и наоборот о каждом случае такого принудительного вручения карты просит не отходя от работника банка сообщать в свою бухгалтерию. И поверьте, ругань по поводу невручения этих карт, между работодателем и банком, происходит нешуточная! Особенно умиляет когда здесь в Южном ГРУ ответственные руководители банка говорят да-да-да никаких карт дополнительно выдавать не будем, а на местах в отделениях, начальники отделения называют фамилию этого самого руководителя и говорят о его приказе раздать все выпущенные дополнительно карты!

так можно хорошо бюджет пополнить штрафами антимонопольным комитетом за недобросовестную конкуренцию, объединившись с управлением о защите прав потребителей. НБУ подключить на предмет выполнения лицензионных условий

[_A_l_]

... очень рьяно, Вы, уважаемый _A_l_, как для простого VIP клиента отстаиваете интересы ПриватБанка

http://www.ua.unlimitededition.info/index.php?BD=2&ID=2627
http://www.ua-region.info/00479907

Где ето я отстаиваю чьи-то интересы? Просто разъясняю малосведущим ...

[densen2002]

И теперь работнику, чтоб заплатить за свет, за газ, за квартиру, за кабельное ТВ, за инет, за отопление, за воду холодную и горячую - уже не надо переться в сберкассу и там часами стоять в очереди и платить за каждую платежку по 3-5 грн. - он пишет ОДНУ писулину раз в год на поллистика в бухгалтерию, бухгалтерия конторы у него удерживает из з/п все эти платежи (1С автоматически при начислении з/п за 2-ю половину месяца) и перечисляет по назначению.и ...

как все шоколадно у вас, просто хочется бежать в ПБ за такой перспективой....
только лично мне такое "списание" денег без моего ведома нафиг не нужно.