|
Здравствуйте,
Скорее всего ревизор имел ввиду не предпринимательскую деятельность без наличия лицензии (хотя нужно все же предоставить лицензию на проверке либо заявление о ее утрате и в дальнейшем ее дубликат), а утрату первичных документов к которым относятся в строительной деятельности договора, сметы, накладные, налоговые накладные, счета-фактуры, акты выполненных работ.
При отсутствии документов подтверждающих законность проведения оплат и законность получения налогового кредита от ваших контраегнтов (прежде всего - отсутствие оригиналов налоговых накладных на основании которых вы включали суммы проплат в налоговых кредит), Вам могут "снять" весь налоговый кредит и все валовые расходы, не подтвержденный первичными документами и доначислить обязательства + штрафные санкции.
С такой ситуацией уже сталкивался у одного из моих клиентов - ему сняли весь налоговый кредит и все валовые расходы не подтвержденные первчиными документами и доначислили налог на прибыль и НДС и дополнительно штрафные санкции на доначисленное - на уголовное дело потянуло.
Единственный законный выход - тяните время, и восстанавливайте документы, Иначе доначисление и штрафные санкции.
Утрата документов даже по уважительным причинам "пожар", "наводнение", землятрясение" не является смягчающим обстоятельством в Вашем случае.
Возможно может Вам помочь возбуждение уголовного дела по факту хищения, кражи документов в отношении виновного лица - если таковое имело место - ведь они не испарились же
Последний раз редактировалось ATTORNEY AT LAW; 19.04.2010 в 16:30.
Уголовное дело по факту хищения орг.техники и документов возбуждено милицией, копии о возбуждении мы уже предоставляли, но ревизор твердит свое, ДОНАЧИСЛИМ! Часть документов восстановить уже не реально.
Может ли данный акт явится основанием для возбуждения уг.дела по уклонению? хотя улконения не было, со всего что по банку все уплачено
Если перспектива в суде обжаловать такой акт(с доначислением), с учетом обстоятельств хищения?
Останавливает ли действие акта по обзательству доначисления подача иска с обжалованием в суд?
Аболютно согласен с Audit_N.
Данный акт будет являться основанием для возбуждения уголовного дела по уклонению от уплаты налогов только с момента, когда факты и выводы отраженные в нем станут "согласованными" - "узгодженими", то есть с даты окончания срока на подачу жалобы на результаты акта - хотябы в административном порядке - в налоговую которая проводила проверку.
Это уже к указанному ранее тяните время - восстанавливайте документы. Ведь вы вели деятельность с контрагентами - должны остаться вторые экземпляры оригиналов документов - могут быть оформлены дубликаты первичных документов, которые фактически станут первичными документами при наличии возбужденного уголовного дела.
Но подача жалоб это только отсрочка - суд также отсрочка - даже при наличии положительного решения в 1-й и 2-й инстанции - Высший административный суд отменит.
Оптимальный вариант максимально затянуть обжалование по срокам сначала в административном порядке местная налоговая, налоговая области, Гна украины и подать иск в админ суд. А тем временем искать документы или максимально восстанавливать.
если правильно все делать по сроками обжалования и подачи искового заявления то даже обжалование в административном порядке - т.е в налоговую, не говоря уже о суде останавливает и налоговый долг не возникает на предприятии.
При обжаловании в суд у Вас крайне мало времени - 10 календарных дней на подачу иска с даты оформления податковых уведомлений-решений. (речь идет конечно о том чтобы на предприятиии не возникла недоимка) - а так по Кодексу об административном судопроизводстве срок обжалования 1 год.
ВАЖНО!!!!
ОБЖАЛОВАТЬ В СУД НАДО НЕ АКТ А КОНКРЕТНЫЕ ПОДАТКОВІ ПОВІДОМЛЕННЯ-РІШЕННЯ оформленные на основании выводов акта
Мало того, на основании акта с доначислениями, в том случае если Вы его будете обжаловать и Налоговая не получит дополнительных документов, свидетельствующих об уклонении должностных лиц Вашего предприятия от налогобложения, не имеют права возбуждать уголовное дело за уклонение.
Конечно материалы будут переданы в налоговую милицию, но сели милиция вследствии опросов и проведения проверочных мероприятий в порядке ст 97 УПК не получит поводов и оснований для возбуждения уголовного дела, то вынесут отказ в возбуждении уголовного дела - до "согласования" Вами акта, пропуска Вами срока обжалования или отрицательного для Вас решения суда.
Последний раз редактировалось ATTORNEY AT LAW; 19.04.2010 в 17:11.
Искренее большое Спасибо за прояснение ситуации!
Очень простой вопрос?
Есть ли какое- то разграничение по суточным за границу.т.е неважно, куда едет сотрудник в страны СНГ,а именно, Молдавию или в Германию суточные все равно 50дол по курсу НБУ на дату выдачи аванса или есть варианты. А то у нас сотрудник в Молдавию собрался, а руководство не очень хочет давать 50дол.
Никогда ни о чём не жалей вдогонку
Если то что случилось нельзя изменить.
Пока есть свободное время хотелось бы занятся этим самому. Насколько я понимаю я сначала должен издать приказ о ликвидации предприятяи и зарегистрировать его нотариально и с ним идти к регистраторам ? Если вы знаете не могли бы вы подсказать как этот приказ должен выглядеть ?
для предприятий, финансируемых их бюджета раньше ( по крайней мере ) было разделение по странам, а для хозрасчетных никогда не было .
Указан максимум, который можно на валовые расходы отнести .
Не хотите столько давать - не давайте, никто не заставит ( приказ по предприятию и т.д. )
Нет никаких ключей от счастья. Дверь всегда открыта.(с)
Спасибо!для предприятий, финансируемых их бюджета раньше ( по крайней мере ) было разделение по странам, а для хозрасчетных никогда не было .
Указан максимум, который можно на валовые расходы отнести .
Не хотите столько давать - не давайте, никто не заставит ( приказ по предприятию и т.д. )
Пойду обрадую руководство.
Никогда ни о чём не жалей вдогонку
Если то что случилось нельзя изменить.
це повинен бути не наказ, а рішення вищого органу; приклад можете взяти в документі про заснування підприємства, тільки змініть "заснувати" на "ліквідувати", а пункт про особу, якій доручено провести реєстраційні дії доповнити ще й складом ліквідаційної комісії
егеж, а ще хай готують мінімум 850 грн. для інспектора з праці, бо зменшувати соціальні гарантії для працівників їм ніхто (ну, майже ніхто) права не надавав
Добрый день! Подскажите пожалуйста есть ли, на сегодняшний день, какие-нибудь ограничения по выплате дивидендов для ООО (для АО нашла, а для ООО нет)? Прибыль по результатам прошлого года есть, а нарастающим итогом с начала деятельности - убыток(и в бухгалтерском и в налоговом учете).
Не совсем так )))
Так однозначно можно говорить только о суточных по Украине
Для зарубежных - установлены ГРАНИЧНЫЕ нормы , то есть максимальное значение .
Уменьшить можно запросто - достаточно только приказа по предприятию.
Социальная гарантия в том , что хозрасчетники не должны получить меньше , чем бюджетники . В Молдавию бюджетникам дадут 25 долларов. Вот до этой суммы и можно уменьшить совершенно безнаказано . А еще меньше - нууууу, это смотря что дешевле руководству обойдется ..![]()
Нет никаких ключей от счастья. Дверь всегда открыта.(с)
А можно ссылочку, чтобы прочитать,особенно про бюджетников.Не совсем так )))
Так однозначно можно говорить только о суточных по Украине
Для зарубежных - установлены ГРАНИЧНЫЕ нормы , то есть максимальное значение .
Уменьшить можно запросто - достаточно только приказа по предприятию.
Социальная гарантия в том , что хозрасчетники не должны получить меньше , чем бюджетники . В Молдавию бюджетникам дадут 25 долларов. Вот до этой суммы и можно уменьшить совершенно безнаказано . А еще меньше - нууууу, это смотря что дешевле руководству обойдется ..![]()
Никогда ни о чём не жалей вдогонку
Если то что случилось нельзя изменить.
Подскажите - здание в собственности юр. лица, помещение под кафе арендует ЧПЕН. Правильно ли я понимаю, что разрешение на эксплуатацию помещения может получить юр.лицо, а разрешение на размещение торговой точки - ЧПЕН?
Ты в силах изменить только своё будущее. Прошлое оставь в покое.
Основной документ - Постановление КМ № 663 от 23.04.1999г. , с многочисленными изменениями и дополнениями . В приложениях есть и суточные для бюджетников , для ориентира
п.5.4.8 закона о прибыли - о включении в валовые расходы в пределах граничных норм
Ну , и вот такой вот документ :
Власник (або уповноважена ним особа) відповідно до підпункту 5.4.8 пункту 5.4 статті 5 Закону України "Про оподаткування прибутку підприємств" може встановлювати додаткові обмеження щодо сум та цілей використання коштів, наданих на відрядження: витрат на наймання житлового приміщення, на побутові послуги, транспортні та інші витрати. Розмір добових витрат, що виплачуються працівникам, направленим у відрядження підприємствами усіх форм власності, не може бути нижчим ніж норми добових витрат, установлених працівникам, які направляються у відрядження підприємствами, що повністю або частково утримуються (фінансуються) за рахунок бюджетних коштів, залежно від країни відрядження. Указані в цьому абзаці обмеження запроваджуються наказом (розпорядженням) власника (або уповноваженої ним особи).
(Приказ|Инструкция, Минфин, от 13.03.1998, № 59 "Об утверждении Инструкции о служебных командировках в пределах Украины и за границу")
Нет никаких ключей от счастья. Дверь всегда открыта.(с)
Социальные закладки