Я извиняюсь, написал невнятно. Просто многие моменты подсознательно кажутся общеизвестными и подразумеваются...
Иммиграцию можно разделить на 2 этапа - получение собственно визы и обустройство.
Для получения визы нужно как можно более полное соответствие запрашиваемых документов требованиям.
Бюрократы - они везде бюрократы и никто не будет оценивать ничего, что выходит за рамки (говорим о нас, грешных, не о выдающихся деятелях культуры, спорта, науки и т.д.)
Можно поставить галочку в списке документов или нет - все.
Для первоначального устройства на работу солидные сертификаты помогают, все остальное - в сад.
Заработав репутацию, по большому счету, и серты уже не особо нужны, ибо есть резюме с указанием работ, должностей, обязанностей, и есть местные специалисты, которые могут подтвердить.
Уродов со списком серьезных сертов на целый лист здесь тоже много, особенно из Индии, вот только зачастую не подписывают с ними постоянный контракт после 3-хмесячного испытательного срока...
Пройти можно и без вышего, но труднее гораздо набирать баллы, тут уже здорово играет возраст, специальность, опыт работы, уровень английского.
Так что - читайте форумы, уясняйте для себя - и удачи !




Тема:


Ответить с цитированием







Социальные закладки