IT компании Одессы

[Ull9]

А как вас кормят и чем?

ну я работаю. те вопрос ко мне
надо сказать вопрос ты задал обалденный, содержательный, и главное толковый, сразу видно человека бывалого.

ну что тебе сказать по существу, кормят (как?) регулярно и (чем?) ну разным, вот сегодня красная рыбка была... м-м-м-м-м

[pavlentus]

ну я работаю. те вопрос ко мне
надо сказать вопрос ты задал обалденный, содержательный, и главное толковый, сразу видно человека бывалого.

ну что тебе сказать по существу, кормят (как?) регулярно и (чем?) ну разным, вот сегодня красная рыбка была... м-м-м-м-м

Мне ответ понравился В бары, рестораны не водят? Пивко не наливают? Или модный общепит?

[Ull9]

ну на эту тему можно долго,
в бары не водят, в рестораны тоже нет, а вот в кнайпу водят, и пиво наливают.

[pavlentus]

ну на эту тему можно долго,
в бары не водят, в рестораны тоже нет, а вот в кнайпу водят, и пиво наливают.

Главное чтобы пиво было хорошее

[Ull9]

Ja, genau!

[pavlentus]

Так оно и есть..

Кстате условия не везде одинаковые...примером тому Intersog и ProductEngine.

[Tunrida]

Кстате условия не везде одинаковые...примером тому Intersog и ProductEngine.

Там не оплачивают отпуск?

[pavlentus]

Там не оплачивают отпуск?

Спроси тех кто там работает...информация будет точная.

[pavlentus]

Мне интересен еще такой вопрос: причина по которой повышают ЗП программисту? Просьба поделиться опытом, а не выписывать предположения как должно быть.

[Ull9]

имхо, зарплату повышает себе сам девелопер, путем перехода в другую компанию, не раз видел девелоперов, сидят на одном месте по 5-7 лет, и зп у них 45, что было хорошо 5 лет назад. сейчас это ничто.

[pavlentus]

имхо, зарплату повышает себе сам девелопер, путем перехода в другую компанию, не раз видел девелоперов, сидят на одном месте по 5-7 лет, и зп у них 45, что было хорошо 5 лет назад. сейчас это ничто.

А внутри компании никак

[Ull9]

никак. но это здесь, незнаю может, в одессе иначе

[cONST]

имхо, зарплату повышает себе сам девелопер, путем перехода в другую компанию, не раз видел девелоперов, сидят на одном месте по 5-7 лет, и зп у них 45, что было хорошо 5 лет назад. сейчас это ничто.

Хм. если это единственный способ в Германии, то ну её нафиг, эту заграницу
В нормальных компаниях в Одессе с нормальным руководством оно само тебе поднимет зп в целях и по причинам:
1. стимулировать деятельность (заметил по себе - после повышения зп больше хочется работать)
2. за определённый период растёт квалификация
3. растёт опыт работника на конкретном проекте, а значит, он на нём нужнее, а значит, потерять его и взять нового человека будет дороже
4. снова-таки, просто чтобы воспрепятствовать случаю, когда девелопер переходит в другую компанию.
5. инфляция

Безусловно, есть конторы, в которых повысить зп можно только уйдя оттуда в другую, но это ведь не наш выбор

З.Ы. Ull9 А 45 - это что значит ?

[Ull9]

увы, или к лучшему или к худшему, нo это так
45 тыс евро в год была нормальной зп 5 лет назад.
сегодня нет
вчера мой знакомый джаваист получил предложение на 60тыс плюс 5 тыс премия, так вот он пока размышляет.

[Ull9]

кстати о стимуляции, стимулируют здесь работу тут нет.
никто не должен стимулировать, если стимулируют, т.е обешают, то значит на фирма что то не так.
обычно работешь и все, потом проиcxодит беседа и тебе говорят, довольны они или нет. ну могут накинуть 500 евро годовых, что ерунда есть.

[cONST]

кстати о стимуляции, стимулируют здесь работу тут нет.
никто не должен стимулировать, если стимулируют, т.е обешают, то значит на фирма что то не так.
обычно работешь и все, потом проиcxодит беседа и тебе говорят, довольны они или нет. ну могут накинуть 500 евро годовых, что ерунда есть.

хм ... 5 килоЕвро в месяц ... а сколько уходит на жизнь?
сишники, я так понимаю, меньше получают ?

А под стимулированием я имел ввиду чисто психологический фактор - если тебе подняли зп - как минимум, это приятно, понимаешь, что работаешь не зря, ну и так далее ...

[Ull9]

хм ... 5 килоЕвро в месяц ... а сколько уходит на жизнь?

ну это брутто, а нетто это скажем -35%, налоги и страховли. ну квартиру надо заплатить, скажем от 500 до 800, эт как тебе нравится. ну а вот остаток, эт тебе на жизнь.

сишники, я так понимаю, меньше получают ?

нет, так же. в стреднем.

А под стимулированием я имел ввиду чисто психологический фактор - если тебе подняли зп - как минимум, это приятно, понимаешь, что работаешь не зря, ну и так далее ...

будет ли тебе стимулом, если тебе добавят скажем 30 долларов? или ты посчитаешь это глупой шуткой? или чисто психологический фактор? на этот вопрос пусть каждый отвечает сам. я ответил

[Tunrida]

ну это брутто, а нетто это скажем -35%, налоги и страховли. ну квартиру надо заплатить, скажем от 500 до 800, эт как тебе нравится. ну а вот остаток, эт тебе на жизнь.

Мда, если вычесть квартиру, в среднем в 2 раза всего выше Не густо, если учесть цены на все остальное...

[Ull9]

ну немного побольше чем в два. , но тут же другое. а врачи, все уже застраховано? не дай Бог, а вообще жизнь? вот в выходные, гулял с семьей в английском парке, так семья зайцев по парку бегает. английский парк, это центр города! а школа, я видел свою старую школу в одессе, это же ужас.

и вообще, экология, у меня например помню весной окно в офисе открываю, пахнет булками и гавном, красота!
эт у меня булочная внизу и как раз поля навозом удобряли. мне здесь ндравутся.

[Tunrida]

Ну я ж ничего не говорю про условия жизни) Тут без комментариев. Хотя, в Украине уровень жизни растет с каждым днем.Те же школы и сады - намного выше уровень, особенно за деньги. А насчет зп...опытный программер 3-5 года стажа в среднем 1200-1500 и получает...чистыми. А руководители проектов и по более того. Кстати, медицинская страховка тоже постепенно вводится, тут приводили пример фирмы. Так что, к Европе ползем маленькими шагами