Работодатели - черный список. Только отзывы! (*)

**tpl** · 21.05.2008 16:20

В данной теме будут собираться отзывы о недобросовестных работодателях. Посты, типа: "Фирма такая то - аферисты и мошенники" будут удаляться с выдачей нарушения. В теме выкладываем только факты с описанием непорядочности работодателей, от которых пострадали лично Вы, а не брат/сват/кум.
Естественно, в теме действуют все правила Одесского форума.

Кроме того, в теме действуют дополнительные правила:
1. Т.к. в названии темы присутствует (*), то флуд и оффтоп запрещен. Что есть флуд и оффтоп, решает администрация форума.
2. В теме - названия недобросовестных работодателей с фактами недобросовестности, подкрепленными ссылками из общих тем или иными документами.
3. Дабы не оставить оппонента без слова, упомянутому в отзыве работодателю разрешается написать один (!) пост в свое оправдание.
4. Группам поддержки лиц, о которых оставлены отзывы, вход воспрещён. Подобные акции будут караться по всей строгости, от нарушения - до бана в особо тяжких случаях.
5. Категорически запрещены ругань, оскорбления, хамство, нецензурная брань, реклама, коммерческая деятельность.

Показать скрытый текст

Черный список работодателей!

**Katerina9** · 18.01.2019 02:08

Доброго времени суток !
Кто что знает о прачечной «Большая стирка» , район 1-й Заставы , ост. Прессмаш ? Видела отзывы двухлетней давности , интересует что сейчас там происходит , кидают сотрудников , или нет

**Тополек** · 18.01.2019 07:06

Сообщение от мэлс

а можно подробней что за Грани? чтобы не попасть случайно туда

Грани уже давно в покойниках, клонируются разными релайфами и т.п. С десяток названий было уже.
Почитайте про дом Эталон на Малиновского. Начали строить в 2007, а в 2018 вроде как сдали силами инвесторов. Двойные-тройные продажи и т.п.
И там еще куча разной грязи, включая кредиты на сотрудников, о которых они даже не догадывались.

**Unit312** · 18.01.2019 12:07

Кто что скажет о розетке на семафорном? Как там работается? Как зарплаты? Не в зале!

**Athena** · 18.01.2019 21:29

Ребята, есть какая-нибудь информация о работе в L.a.p.t.i (в их администрации)?

**мэлс** · 24.01.2019 13:40

Кто что может сказать по работе во всяких микрофинансовых организациях? Типа готивочка,швидко гроши и т.д. Предложили там работать,по условиям вроде норм

**Mariya1984** · 24.01.2019 13:45

Сообщение от мэлс

Кто что может сказать по работе во всяких микрофинансовых организациях? Типа готивочка,швидко гроши и т.д. Предложили там работать,по условиям вроде норм

Смею предположить, что там может быть план. Обязательно уточните этот момент. И если будет много проблемных заемщиков не отразится ли это на вашей зарплате. Есть конторы, где штрафуют менеджеров, если у них много клиентов-должников. Типа не внимательно смотрели, не все риски предусмотрели, почему не контроллируете, чаще прозванивайте и все такое прочее. Результат работы этих готивочек это не только раздать кредиты, это еще и заработать на процентах, чтоб заработанное снова раздавать и снова зарабатывать.

**мэлс** · 24.01.2019 22:58

Сообщение от Mariya1984

Смею предположить, что там может быть план. Обязательно уточните этот момент. И если будет много проблемных заемщиков не отразится ли это на вашей зарплате. Есть конторы, где штрафуют менеджеров, если у них много клиентов-должников. Типа не внимательно смотрели, не все риски предусмотрели, почему не контроллируете, чаще прозванивайте и все такое прочее. Результат работы этих готивочек это не только раздать кредиты, это еще и заработать на процентах, чтоб заработанное снова раздавать и снова зарабатывать.

вот конкретно в швидко гроши куда я ходил на собеседование скази плана у них нет,а как на самом деле хз.но люди же работают. и новые отделения открываются всякие-может не все так и плохо.график 5/2 сказали,есть ставка и процент от выданных кредитов,который может быть выше чем зп

**sailor star** · 26.01.2019 16:41

Сообщение от мэлс

вот конкретно в швидко гроши куда я ходил на собеседование скази плана у них нет,а как на самом деле хз.но люди же работают. и новые отделения открываются всякие-может не все так и плохо.график 5/2 сказали,есть ставка и процент от выданных кредитов,который может быть выше чем зп

Это мне напоминает собеседование в ОТП и Дельта банках. Там тоже все красиво пели, рассказывали. Про зарплату, график, возможность перейти в отделение. А по факту: сиди в магазине до 22.00 или 23.00. Планы.... Тут я не буду расписывать, скажу несколько слов о том, что все личные дела отпадают сразу, потому что Вы будете приходить домой как выжатый лимон. Каждый день собрание, где тебе говорят про то, какой ты ***, и это ты должен банку денег, а не он тебе зарплату, при этом ты должен сидеть улыбаться и держать первое место. Зарплата - тупо ставка, минимальная, остальное - бонусы, даже если у Вас все хорошо, Вам припишут несуществующую прострочку и бонусы сгорять. Самое любимое и веселое - расклейка рекламы. После работы, ночью, зимой, в снег и гололед это особенно радовало). Ну и материалы конечно за свой счет. Для любопытных — это не пузырек клея, это минимум пол литра ПВА на один поход и пару-тройку рулонов скотча, который никто не собирался компенсировать. А еще надо обязательно «втюхать» клиенту страхование жизни, страховку на товар . Мне лень сейчас вспоминать и считать, но с 10 тыс. товара получалось около 17 тыс. кредита, на которые еще и каждый месяц капали проценты. Нормальный человек в здравом уме не особо захочет брать такое ярмо. Выходные и праздники. Они были только тогда, когда не работал магазин. Если у вас магазин работает с 8-00 до 23-00 — это ваш график. Все праздники — «кормовые» дни и вы должны быть на работе. Больничный и отпуск. Фигвам — индейская изба. Семинары и корпоративы. В первый год поездка на семинар частично компенсировалась — стоимость билетов. Потом нам, тупорылым, объявили, что обучение в наших интересах и за наш счет. И никого не волнует, что ЗП пришла 1200 грн., у вас семья и кредиты. Кстати о кредитах, если у вас не хватало 1 кредита для плана — вам звонили и в приказном порядке заставляли его оформлять на себя. Обзвон просрочников и просрочка. Каждый день на почту приходил список клиентов, которые не оплатили кредит и вы в обязательном порядке должны были до них дозваниваться и умолять оплатить. Куда в таких случаях посылают — говорить не буду, так же не буду говорить, что это была явно не наша обязанность, а другого отдела. + тупо прессинг от службы безопасности, мол, потом сами будете платить за должников Оплата мобильной связи за свой счет. Если человек не оплатил кредит — то приходилось самим ходить платить в терминал или кассу и ложить за него деньги. Канцматериалы. Если есть в офисе — доставка за свой счет. Особенно коробки бумаги. Если нет — покупка за свой счет. Оплата аренды места кредитной точки. Была легенда, что поначалу банк платил. Потом сделали большие глаза и сказали — Вам что, не нужно рабочее место? Так заплатите, вы же получаете зп и бонусы. Отношение к сотрудникам. Здесь я передам одной фразой — Вас тут никто не держит, не нравиться увольняйтесь. Звонок после 23-00 с вопросом «сколько выдал» — в порядке вещей.

**Flightness** · 26.01.2019 17:23

Сообщение от sailor star

Это мне напоминает собеседование в ОТП и Дельта банках. Там тоже все красиво пели, рассказывали. Про зарплату, график, возможность перейти в отделение. А по факту: сиди в магазине до 22.00 или 23.00. Планы.... Тут я не буду расписывать, скажу несколько слов о том, что все личные дела отпадают сразу, потому что Вы будете приходить домой как выжатый лимон. Каждый день собрание, где тебе говорят про то, какой ты ***, и это ты должен банку денег, а не он тебе зарплату, при этом ты должен сидеть улыбаться и держать первое место. Зарплата - тупо ставка, минимальная, остальное - бонусы, даже если у Вас все хорошо, Вам припишут несуществующую прострочку и бонусы сгорять. Самое любимое и веселое - расклейка рекламы. После работы, ночью, зимой, в снег и гололед это особенно радовало). Ну и материалы конечно за свой счет. Для любопытных — это не пузырек клея, это минимум пол литра ПВА на один поход и пару-тройку рулонов скотча, который никто не собирался компенсировать. А еще надо обязательно «втюхать» клиенту страхование жизни, страховку на товар . Мне лень сейчас вспоминать и считать, но с 10 тыс. товара получалось около 17 тыс. кредита, на которые еще и каждый месяц капали проценты. Нормальный человек в здравом уме не особо захочет брать такое ярмо. Выходные и праздники. Они были только тогда, когда не работал магазин. Если у вас магазин работает с 8-00 до 23-00 — это ваш график. Все праздники — «кормовые» дни и вы должны быть на работе. Больничный и отпуск. Фигвам — индейская изба. Семинары и корпоративы. В первый год поездка на семинар частично компенсировалась — стоимость билетов. Потом нам, тупорылым, объявили, что обучение в наших интересах и за наш счет. И никого не волнует, что ЗП пришла 1200 грн., у вас семья и кредиты. Кстати о кредитах, если у вас не хватало 1 кредита для плана — вам звонили и в приказном порядке заставляли его оформлять на себя. Обзвон просрочников и просрочка. Каждый день на почту приходил список клиентов, которые не оплатили кредит и вы в обязательном порядке должны были до них дозваниваться и умолять оплатить. Куда в таких случаях посылают — говорить не буду, так же не буду говорить, что это была явно не наша обязанность, а другого отдела. + тупо прессинг от службы безопасности, мол, потом сами будете платить за должников Оплата мобильной связи за свой счет. Если человек не оплатил кредит — то приходилось самим ходить платить в терминал или кассу и ложить за него деньги. Канцматериалы. Если есть в офисе — доставка за свой счет. Особенно коробки бумаги. Если нет — покупка за свой счет. Оплата аренды места кредитной точки. Была легенда, что поначалу банк платил. Потом сделали большие глаза и сказали — Вам что, не нужно рабочее место? Так заплатите, вы же получаете зп и бонусы. Отношение к сотрудникам. Здесь я передам одной фразой — Вас тут никто не держит, не нравиться увольняйтесь. Звонок после 23-00 с вопросом «сколько выдал» — в порядке вещей.

Я уже это читала) при чем давно) слово в слово)

**мэлс** · 26.01.2019 23:03

Сообщение от Flightness

Я уже это читала) при чем давно) слово в слово)

а я вот в первый раз,интересно конечно все это.

**Flightness** · 28.01.2019 07:39

Сообщение от мэлс

а я вот в первый раз,интересно конечно все это.

Нет уже такого, как описывает комментатор. Я работала в отп. Листовки не расклеивать, обзванивать не надо, график нормальный, планы есть, разумеется, надо стремиться выполнять. Есть свои минусы и плюсы. Если сама специфика работы на кредитах устраивает, то можно пробовать

**мэлс** · 28.01.2019 22:34

Сообщение от Flightness

Нет уже такого, как описывает комментатор. Я работала в отп. Листовки не расклеивать, обзванивать не надо, график нормальный, планы есть, разумеется, надо стремиться выполнять. Есть свои минусы и плюсы. Если сама специфика работы на кредитах устраивает, то можно пробовать

в том то и дело что не знаю-устраивает или нет.Как говорится не попробуешь-не узнаешь.
А про суши-вок кто что может сказать? часто требуется администратор-кассир.На собеседование сходил-вроде все норм.Правда на счет офф.оформления не ясно.

**Candyman** · 29.01.2019 13:59

Уважаемые Форумчане, может кто то что слышал за обойную фабрику крокус они же артена с.к.?

**феерический** · 29.01.2019 15:04

Сообщение от Candyman

Уважаемые Форумчане, может кто то что слышал за обойную фабрику крокус они же артена с.к.?

Да, знаю с владелицу и директора. Сам когда-то планировал у них работать. Ничего плохого сказать не могу.

**Candyman** · 29.01.2019 15:13

Сообщение от феерический

Да, знаю с владелицу и директора. Сам когда-то планировал у них работать. Ничего плохого сказать не могу.

Просто за них нигде информации нет, ни положительной ни отрицательной. Это и подозрительно.

**феерический** · 29.01.2019 15:14

Так это семейный бизнес, в офисе текучки мало, а вакансии на производстве они тоже всегда закрывали своими силами.

**Candyman** · 29.01.2019 15:20

В любом случае Спасибо.

**vika1990** · 31.01.2019 23:04

Сообщение от Athena

Ребята, есть какая-нибудь информация о работе в L.a.p.t.i (в их администрации)?

Лапти - не советую. Дохода нет, зарплата плохая. заставляют работать до ночи и на торговых точках и в цехе. Выдумывают штрафы странные. Обманывают молодых девочек, заманивают зарплатами, лапшу вешают на уши о перспективе роста зарплаты со стажем и о 8 часовом рабочем дне, хер там, рабочий день 10 часов, выходных нет, зарплата 5000, и штрафы за то что не продали обувь в месяц, зарплата в конвертах неофициальная, отпуск за свой счёт и больше 2 недель не дадут, а если хочь месяц, то тебя уволят. Зачем-то камеры наблюдения прямо уже чуть ли не в лицо установили, что в цехе по производству обуви, что на торговых точках, кстати можете сами посмотреть на торговых точках, бояться что лапти украдут) Но зачем эти камеры в уборной, раздевалке и кухне в цехе - я често говоря не пойму.

Хотя директорша Лаптей это жена директора Цитруса, поэтому "два сапога пара" как говорится. МММ процветает.

А если пойдёшь в администрацию - то будешь обязательно шлёндрой там, особенно после рабочего времени.

Сколько девок уже уволилось из-за домагательств...и кастингов странных.

**Flightness** · 01.02.2019 14:13

Вы ради этого зарегистрировались?))

**дЯдечка** · 03.02.2019 08:10

Всем привет.
Velds agro есть отзывы у кого?

Тема: Работодатели - черный список. Только отзывы! (*)

Опции темы

Работодатели - черный список. Только отзывы! (*)

Прачечная на ост. «Завод Прессмаш»

Социальные закладки

Социальные закладки

Ваши права